Sie haben volle Auftragsbücher, sind aber noch nicht bereit das hohe Kostenrisiko von Festanstellungen einzugehen?

Flexible und schnelle Lösungen sind heute Standard geworden. Das über Jahrzehnte gewachsene Recruitment-Wissen der Reuther Personaldienstleistungen GmbH bietet eine Reihe von Vorzügen, die wir an unsere Kunden weitergeben können. Typische Bedarfsfälle für die Personaldienstleistung sind Auftragsspitzen, Krankheit, Urlaub, Schwangerschaft, Erziehungsurlaub und vieles mehr.

Anbei erhalten Sie einen Auszug aus unserem kompletten Dienstleistungsportfolio. Sollten Sie den für Sie passenden Bereich hier nicht finden, sprechen Sie uns bitte jederzeit gerne an!

Wir freuen uns auf Ihren Anruf!


Arbeitnehmerüberlassung rechnet sich, egal ob für einen Tag oder mehrere Monate. Es gibt genügend Vorteile über die es sich nachzudenken lohnt.

 

Sie dürfen sich zurücklehnen und sparen!

  • keine Neueinstellungen bei Personalengpässen
  • Stammmitarbeiter werden nicht mit Überstunden belastet
  • keine kosten- & zeitintensive Suche nach qualifiziertem Personal
  • schnelle Verfügbarkeit bei Auftragsspitzen, Termindruck, Krankheitsfällen etc.
  • bei Ausfall erhalten Sie sofort eine gleichwertige Arbeitskraft
  • fest kalkulierbare Personalkosten – gezahlt wird ausschließlich die effektiv geleistete Arbeitszeit
  • hervorragende Möglichkeit zur risikofreien Erprobung potenziell neuer Mitarbeiter
  • Wegfall des gesamten Lohnfortzahlungsrisikos

Wir übernehmen die volle Personalverantwortung!

  • Schalten passender Stellenanzeigen in sämtlichen Print- und Onlinemedien
  • Sichtung und Vorauswahl der Bewerbungseingänge
  • Führen von ersten Bewerbungsgesprächen
  • Führen der Gehaltsverhandlungen und Prüfen der Arbeitspapiere
  • Abwicklung der kompletten Personalabrechnung und aller administrativen Personalaufgaben
  • Wir übernehmen alle Lohnnebenkosten für Sie (Sozialversicherungsabgaben, Steuern etc.)